ادغام برنامه حوادث در نظام شبکه براساس طرح نطام سلامت

ادغام برنامه حوادث در نظام شبکه براساس طرح نطام سلامت

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 28 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

ادغام برنامه حوادث در نظام شبکه بر اساس طرح تحول نظام سلامت
تعریف حادثه
حادثه عبارت از یک اتفاق پیش بینی نشده و خارج از انتظار است که سبب آسیب گردد.
این آسیب می تواند شامل مصدومیت، بیماری و یا مرگ و میر باشد
اولویت بیماریها در جهان
منبع: گزارش سازمان جهانی بهداشت 2009
10%
Deaths in 2011
In 2011, 13.8 million people died around the world from NCDs between the ages of 30 and 70:
more than 85% of these deaths occurred in developing countries

 

اخلاق حرفه ای در سازمان

اخلاق حرفه ای در سازمان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 145 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

                                                       
2
عنوان دوره :
اخلاق حرفه ای در سازمان
این مجموعه مشتمل بر بیش از 140 اسلاید آموزشی برگرفته از متون و کتب داخلی و منابع ترجمه شده می باشد
3
به جای مقدمه ...
یک‌چند به کودکی به استاد شدیم؛
یک‌چند ز استادی خود شاد شدیم؛
پایان سخن شنو که مارا چه رسید:
از خاک برآمدیم و بر باد شدیم!
خیام
4
باز هم به جای مقدمه ...
صد نامه فرستادم
صد راه نشان دادم
یا راه نــمی دانی ،،
یا نامه نمی خوانی …
مولانا
5
مدت هاست
در
هر جمع و گروهی
این سوالها طرح می شود
که احتمالا شما هم شنیده اید!

 

ارزیابی خرابیهای معابر آسفالتی

ارزیابی خرابیهای معابر آسفالتی

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 49 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

بنام خدا
ارزیابی خرابیهای معابر آسفالتی
تعریف ارزیابی
منظور از ارزیابی شناسایی انواع خرابیهای قابل تشخیص با چشم در معبر و نیز تعیین شدت و وسعت آنهاست.
اجزاء مختلف معبر:
روسازی (رویه آسفالتی)
نهر و جدول
پیاده رو
ملزومات ارزیابی
آموزش و تبادل تجربیات بصورت تیمی
استفاده از ابزار برای اندازه گیری:
- ابزارهای الکترونیکی
- ابزارهای فیزیکی
ثبت و بایگانی اطلاعات برداشت شده: (تصاویر، فرمها و نرم افزارهای واسط کاربر)
رعایت نکات ایمنی حین برداشت
انواع عیوب رویه آسفالتی
انواع ترک:
- ترک خستگی (پوست سوسماری)
- ترک بلوکی
- ترکهای طولی
- ترکهای عرضی

 

ارزشهای سازمانی

ارزشهای سازمانی

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 14 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

بنام خدا
ارزشهای سازمانی
ارزشهای سازمانی بیان کنندة خط مشی هر یک از کارکنان سازه گستر در رفتار و روابط شان در محیط کار می باشد.
ارزشهای سازمانی
ارزشها در سازه گستر سایپا
مسئولیت پذیری
امور برنامه ریزی و نظارت
ارزشهای سازمانی شرکت سازه گستر سایپا عبارت است از:
کرامت انسانی و صداقت :
احترام گذاشتن به حقوق فردی و اجتماعی ورعایت راستی و شفافیت در گفتار و کردار در ارتباط با ذینعان با توجه اهداف سازمان
خلاقیت و نوآوری :
خلق، ارائه و اجرای ایده های جدید در جهت بهبود عملکرد سازمان
مشتری مداری :
در محوریت قرار دادن مشتری در انجام تمامی فعالیتها و در الویت قراردادن انتظارات و خواسته های او
مسئولیت پذیری :
پذیزش داوطلبانه مسئولیت و تعهد به پاسخگوئی در راستای ارتقاء بهره وری و دستیابی به اهداف کلیدی سازمان
شادی وسلامت :
تلاش در فراهم نمودن فضای پرنشاط سازمانی به منظور کسب ارامش کامل جسمی و روانی در زندگی کاری
رقابت پذیری :
توسعه رقابتی سالم به جهت افزایش سهم بازار وسود پایدار به منظور ایجاد سازمانی متمایز
دانش محوری و یادگیری :
خلق ؛ کسب؛ ثبت ؛ اشتراک وبه کارگیری دانش وتجربه به منظور ایجادسازمان یادگیرنده
امور برنامه ریزی و نظارت

 

ادغام بهداشت روان در نظام بهداشتی

ادغام بهداشت روان در نظام بهداشتی

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 44 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

ادغام بهداشت روان در نظام بهداشتی
بهداشت روان :
اهداف آموزشی :
در پایان دوره آموزشی انتظار می رود که دانشجو بتواند :
بهداشت روان را تعریف نماید
علل اهمیت بهداشت روان را توضیح دهد
سطوح پیشگیری رادر بهداشت روان توضیح دهد
انواع خدمات بهداشت روان را نام ببرد
عوامل موثر در بروز ،تشدید ودوام بیماری های روانی را بیان نماید
جمعیت های آسیب پذیر در بهداشت روان را بیان نماید
برنامه های ادغام یافته در بهداشت روان را نام ببرد
وظایف تیم سلامت در بهداشت روان را بیان نماید
داروهای روانپزشکی برنامه پزشک خانواده را نام ببرد
انواع اختلالات روانی و عصبی را توضیح دهد
نحوه تکمیل فرمهای بهداشت روان را بیان نماید
تعریف بهداشت روان
بهداشت روان علمی است برای بهتر زیستن و رفاه اجتماع که تمام زوایای زندگی از اولین لحظات حیات جنینی تا مرگ اعم از زندگی داخل رحمی، نوزادی، کودکی تا نوجوانی، بزرگسالی و پیری را در بر می گیرد.
تعریف WHO از بهداشت روان عبارت است از :
قابلیت ارتباط موزون و هماهنگ با دیگران ، تغییر واصلاح محیط فردی واجتماعی وحل تضادها وتمایلات شخصی به طور منطقی ،عادلانه ومناسب .
نتیجه آن که مفهوم بهداشت روانی عبارت خواهد بود از تامین رشد و سلامت روانی فردی واجتماعی ، پیشگیری از ابتلا به اختلال روانی ، درمان مناسب وبازتوانی آن .
فردی دارای سلامت روانی است که می تواند فعالیت روزمره خود را به خوبی انجام دهد ، با افراد خانواده و اجتماع ارتباط و سازگاری مناسبی داشته باشد ، از زندگی روزمره لذت ببرد و بیماری روانی نداشته باشد.
اهمیت اختلالات روانی
در جهان شیوع در تمام عمر اختلالات روانی بیش از 25 درصد و شیوع این اختلالات در هر مقطع زمانی حدود 10 درصد در جمعیت بالغ تخمین زده می شود.
در ایران، شیوع تمام عمر اختلال های روانی در جمعیت بالای پانزده سال کشور حدود 21درصد برآورد می شود که در این میان اختلالات خلقی و اضطرابی بیشترین شیوع را دارد. شیوع در هر مقطع زمانی بیش از 10 درصد است. (مردان 14/9%، زنان 25/9%)
حدود یک میلیون عدم قبولی در کنکور در هر سال، وجود بیش از 100 هزار زندانی ، بیش از دو میلیون معتاد و تغییرات الگوی مصرف مواد، شیوع بالاتر از 6 در صدهزار خودکشی ، حدود 3 میلیون بیکار ، قرار داشتن حدود 14 درصد از جمعیت زیر خط فقر مطلق، آمار 4 در صد هزار دختران فراری ، نسبت 10 درصدی موارد طلاق به ازدواج، شیوع 30 درصد همسرآزاری و کودک آزاری فیزیکی و وجود 600 هزار کودک شاغل و همین میزان کودک خیابانی از شواهد بارز اهمیت و ضرورت توجه به نیاز های بهداشت روان گروه های خاص است.
یکی از مهمترین علل اهمیت بهداشت روان شیوع بالا و ناتوان کنندگی بسیار شدید و طولانی این اختلالات می باشد.
طبق آمار سازمان جهانی بهداشت در سال2001 ، 33% از عمر سپری شده با ناتوانی به دلیل بیماریهای عصبی- روانپزشکی است و 4 مورد از 6 علت اصلی سالهای سپری شده عمر با ناتوانی به همین دلیل بوده است.
در سال 2000، افسردگی رتبه چهارم بار ناشی از بیماریها را در هر دو جنس و در تمام سنین به خود اختصاص داده است. در حال حاضر رتبه دوم را در سنین 44 - 15 سالگی در هر دو جنس به خود اختصاص داده است.
از این رو راههای موثر ارتقای بهداشت روان , پیشگیری از بیماریهای روانی ، درمان بیماران روانی ، بازپروری و کمک به بازگشت آنها به جامعه دارای اهمیت بیشمار است .